“華夏……分公司嗎？”
目🎸光呆滯🕖🏏🌐的放下手中已經(jīng)不知被對(duì)方掛斷了多久的電話,容憶低下頭看著手機(jī)通話記錄上，那個(gè)平日里她絕對(duì)不想看到的“大Boss”名稱，巨大的信息量在這個(gè)本就緊張的時(shí)段蜂擁而至。
一臉苦惱,或者說(shuō)是被驚到了的她看著自己四周酒店放店里，本來(lái)一兩天下來(lái)還算是📨比較熟悉的環(huán)境，容憶一時(shí)間有一種🏓🌻🌃🛬🌱🐚不知道自己該干什么的感覺(jué)。
“華夏分公司……藝人總監(jiān)？”這是想👻🍺🚂要讓自己😾進(jìn)管理層？容憶表示這整件事情帶給她的沖擊實(shí)在是太大了。
她當(dāng)然知道很多娛樂(lè)公司都會(huì)🐐有讓旗下有代表性的藝人，用允許其進(jìn)入管理層的模式，來(lái)進(jìn)行一種變相的獎(jiǎng)勵(lì),或者說(shuō)是用這樣的方式將該藝人與自家公司達(dá)成更高的綁定。
這樣的模式在各國(guó)的娛樂(lè)圈都很常見(jiàn)，Kpop是這樣,華夏也是這樣，或者說(shuō)這就是一種在商業(yè)環(huán)境下,高層次員工進(jìn)階的一種😳⏫🚔“Top模式”,但是問(wèn)題的關(guān)鍵是無(wú)論哪一個(gè)能夠獲得這樣待遇的藝人，都應(yīng)該是對(duì)應(yīng)公司的🕢🔜王牌，或者說(shuō)是“招牌”一樣的存在啊。
司馬家,首先容憶不認(rèn)為自己一個(gè)除去剛剛出道沒(méi)多久的師弟團(tuán)外，出道時(shí)間最短,甚至現(xiàn)在還是司馬家女愛(ài)豆領(lǐng)域忙內(nèi)👙的自己,能夠拿到這樣的待遇，不要以為是華夏市場(chǎng)的分公司就覺(jué)得很正常。
華夏市場(chǎng)分公司藝人總監(jiān)的位置,說(shuō)白了這種🔇名頭給藝人是肯定要📦🗑🐘給股份的,這樣的待遇老實(shí)講不是應(yīng)該給自家小師兄團(tuán)里,現(xiàn)役唯一的華夏成員嗎？
現(xiàn)在是2017年年初,雖然容憶也沒(méi)有跟金駿勉或者吳釋勛細(xì)問(wèn)他們天團(tuán)的合約，但是在你司馬家一貫的相較于其他公🕛🔍🚸司七年合約更長(zhǎng)甚至后期已經(jīng)漸漸十年為基礎(chǔ)的合約前提下，天團(tuán)✖的合約時(shí)間顯然還有一半兒左右的時(shí)間,而且華夏市場(chǎng)上對(duì)于年齡的限制相較于Kpop市場(chǎng)要更加的寬松，這種情況下有這樣一個(gè)位置，難道不是應(yīng)該先綁定給自家?guī)煾鐔幔?br/>
這中間難道還有什么聯(lián)系？雖然別人容憶不清楚，但至少她知道自己的合約上是有一條自己當(dāng)初，在通過(guò)出道考核后跟公司商議后的附加條件的，難道自家?guī)煾缱鳛槟壳盀閿?shù)不❔✒♉多公司已成型的華夏藝人，也有什么附加條件？還是這個(gè)分公司本身就是一個(gè)賭注🚤一樣🔞的存在，以至于公司不敢拿已經(jīng)成型的“搖錢(qián)樹(shù)”去賭？
畢竟要知道即便自家?guī)煾缫呀?jīng)有了😲🏜🛑自己的工作室，但是因?yàn)?#129370;🔐公司聯(lián)動(dòng)關(guān)系，司馬真的正式成立分公司的話，作為公司現(xiàn)🧖🏝📪役藝人肯定還是要有所聯(lián)系的。
容憶有點(diǎn)兒想不通，雖然相較于同公司藝人，她也有一個(gè)目前在華夏市場(chǎng)，沒(méi)有受到群眾抵制的優(yōu)勢(shì)🌏🚑，但是不管怎樣這個(gè)優(yōu)勢(shì)在目前華夏市場(chǎng)對(duì)于她復(fù)工后的價(jià)值判斷，還沒(méi)有一個(gè)具體概念的情況下，是不是有點(diǎn)兒為之過(guò)早了。
她相信在目前的大環(huán)境下，就像她那天說(shuō)的一樣，🤰😩🎱她被環(huán)境打造成了一個(gè)“閘門(mén)”下的裂縫，或者說(shuō)是一把雖然建模匹配，但材質(zhì)上卻不知道能不能真正打開(kāi)這個(gè)市場(chǎng)的鑰匙。
她很猶豫，雖然到目前為止可以說(shuō)如果司馬，要是正式在華夏成立分公司的話，相🦂較于已經(jīng)擁有個(gè)人工作室的師哥，自己這個(gè)👠🚳注定要分時(shí)間在華夏發(fā)展的，肯定是要掛在這個(gè)新公司下面的，那么，難不成……
“公司不會(huì)是想要把未來(lái)能到華夏活動(dòng)的本土藝人，與注定不會(huì)✳🛂🐟🛷⛅受到影響的公司旗✏下華夏籍藝人劃分運(yùn)營(yíng)吧？?！?br/>
畢竟說(shuō)到底在這個(gè)大環(huán)境沒(méi)有過(guò)去那么開(kāi)放，又是自己剛剛說(shuō)是復(fù)工，但實(shí)際上幾乎與初入無(wú)疑的入市時(shí)間，又給自己機(jī)會(huì)進(jìn)管🙋🦕🐦🤕😲理層，🧞那么……
“感覺(jué)有點(diǎn)兒不妙啊！”
容憶想到這里整個(gè)人瞬間一個(gè)激靈兒，她發(fā)現(xiàn)她的關(guān)注點(diǎn)錯(cuò)了，她的關(guān)😠🐪注點(diǎn)不應(yīng)該是在公司問(wèn)她要不要進(jìn)分公司管理層這件事上，而是應(yīng)該在意這個(gè)公司本身到底會(huì)不會(huì)是一場(chǎng)無(wú)根據(jù)的豪賭。
她現(xiàn)在首先必須要搞明白的就是自家大Boss，🏂😫🧤📸究竟是同時(shí)詢問(wèn)了🐴自己和自家?guī)熜謨蓚€(gè)人，還是說(shuō)單純的只問(wèn)了自己。
在這兩種假設(shè)下，如果這件事帶上了自家?guī)熜诌@個(gè)好感度高的“搖錢(qián)樹(shù)”，那么至少可以保證這個(gè)公司本身不至于“太不上心”，但如果自家?guī)煾缫驗(yàn)橐呀?jīng)有了自己的工作室，既沒(méi)有進(jìn)這個(gè)分公司，又沒(méi)把工作室在這個(gè)分🎡🧤公司上掛個(gè)名，那事情可就真的出現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)性了。
她很清楚今天她所說(shuō)出的那一番言論，在把整件事推🛳🚍🦂出去引起爭(zhēng)議，來(lái)尋求突破口的情況下，雖然做了保底但爭(zhēng)議這種事，雖然公司方面已經(jīng)有告知自己暫時(shí)算是穩(wěn)定下來(lái)了，可誰(shuí)知道后續(xù)會(huì)衍變成什么樣，萬(wàn)一這個(gè)所謂的分公司實(shí)在真正分公司前，一個(gè)用來(lái)探🌋路排雷的皮包公司呢？
畢📽🔡竟現(xiàn)在存在抵制現(xiàn)象的主要是大陸，相對(duì)的大陸外的華👺❣📼夏市場(chǎng)目前看起來(lái)她們還沒(méi)有遇到什么特別實(shí)質(zhì)上的影響。
那樣的話她要做的應(yīng)該就是……
“代表，我想問(wèn)一下如果我選擇當(dāng)這個(gè)分公司藝人總監(jiān)的話，分公司成立前✋的籌備會(huì)議🕚🌙我🌁可以參加嗎？”
那一刻容憶發(fā)完信息后，整個(gè)人兩只眼睛便一直只狗狗的盯著眼前手機(jī)⛔上的畫(huà)面，畢竟外人不知道她能不知道嗎？司馬家一般而言是很少讓旗下藝人參與管理決策事宜的，甚至哪怕是公司任命的隊(duì)長(zhǎng)，在這方面🖥🔡🆗也頂多是有一點(diǎn)兒決策下發(fā)后，溝通調(diào)節(jié)的權(quán)利。
因此能否真的參與進(jìn)去，容憶不知道，但是最起碼在這種情況🌎下能否參與進(jìn)去前期決策這件事，真的能夠從中看出很多事情，她要搞明白公司給她這個(gè)藝人總監(jiān)的位置是為了什么？是單純想用這個(gè)名頭來(lái)當(dāng)個(gè)敲門(mén)磚一樣的活招牌，還是意外看上了自己對(duì)于兩個(gè)國(guó)家文化，還有圈子的雙知性，想讓自己參與進(jìn)去，🕜🤟🚇去做一個(gè)對(duì)于藝人“平衡性”。
這個(gè)問(wèn)題很重要，因?yàn)殡m然她是后加入合流的，但萊德貝貝本身現(xiàn)在已經(jīng)是出道后經(jīng)歷的14，15，16，17，第四個(gè)年頭的開(kāi)端了，四年這已經(jīng)是一個(gè)女團(tuán)相當(dāng)正常的生命周期了，再加上🤘現(xiàn)在公司新男團(tuán)已經(jīng)出道，按照公司這些年來(lái)一男團(tuán)后沒(méi)幾年就會(huì)出一個(gè)女團(tuán)的規(guī)律……
雖說(shuō)今天公司可能是因?yàn)檫@件事也有他們，活動(dòng)審查安排失誤的原因，所以沒(méi)有給到自己什么批評(píng)或者是指責(zé)。但是公司在意的角度肯定不是只是一個(gè)藝人的層面啊，萬(wàn)一她要是因?yàn)樽约航裉烀半U(xiǎn)的發(fā)言，在影響到了現(xiàn)狀后，成了公司應(yīng)對(duì)現(xiàn)狀🍨🥀下拋磚引玉的那塊兒磚呢？
這太可怕了……她要先確定一下自己的猜測(cè)，并做好一些自己能力范圍內(nèi)，可以至少避免影響到自家隊(duì)友的準(zhǔn)備。因此當(dāng)她從手機(jī)的聊天界面上，得到一個(gè)肯定的額答復(fù)👧🏜🌥以后，容憶想都沒(méi)想便在鼓起勇氣跟自家代表要了一個(gè)，在自家會(huì)議🌉⏰中如果遇到可能觸及華夏敏感問(wèn)題時(shí)，提出建議，或者點(diǎn)名一些自己眼中應(yīng)該避免的“易錯(cuò)問(wèn)題”的權(quán)限后，如釋重負(fù)的從隨身的背包中，翻出了自己的平板電腦，并示意自家助理幫自己再搞一個(gè)筆記本電腦過(guò)來(lái)。
雖然現(xiàn)在她還🦂不知道這個(gè)會(huì)議，具體會(huì)開(kāi)在什么時(shí)候，但是她覺(jué)得她要盡可能的做好一個(gè)完全的準(zhǔn)備，同時(shí)她也沒(méi)有想到自己這么個(gè)從上大學(xué)開(kāi)始🌥💠，就沒(méi)有想過(guò)有一天自己會(huì)面對(duì)這種“職場(chǎng)匯報(bào)問(wèn)題”的人，竟然還會(huì)在出道當(dāng)藝人后，再干起這種她以為自己只有可能會(huì)在學(xué)生時(shí)代🔽🉐🕍，才會(huì)做的“匯報(bào)或者說(shuō)提案PPT”。
于是乎等到第三天，當(dāng)她按照公司那邊傳來(lái)的消息，并因?yàn)楸旧聿辉诠颈静浚x擇用視頻會(huì)議的模式🗯⏫，加入到這場(chǎng)會(huì)議當(dāng)中的時(shí)候，誰(shuí)也沒(méi)有想到這個(gè)自家代表提名說(shuō)新分公司成立后，因?yàn)槭袌?chǎng)價(jià)值破例允許其進(jìn)入管理層的新生代藝人，竟然給到了一個(gè)完全沒(méi)有進(jìn)入他們考量范圍內(nèi)的問(wèn)題，她希望這一次“若是要成立分公司，選址盡可能不要在北上廣，最好選擇在……”
“海南！”
意外的沉靜，這一刻會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)所有的本部到場(chǎng)管理層，全部都一臉打量的看著面🕔🐮⛓前屏幕上，用鏡頭的方式參與到這場(chǎng)會(huì)議的女孩兒。他們本以為這個(gè)女孩兒參與到這個(gè)會(huì)議中，主要目的⚫😅是為了確保自己未來(lái)的發(fā)展，想要跟他們談條件。
因此當(dāng)她真的提📪出了一個(gè)乍一看，跟她本人🚗👊演藝事業(yè)發(fā)展沒(méi)有什么太大關(guān)系，而且還明顯區(qū)別于他們所考慮的重點(diǎn)范圍的問(wèn)題的時(shí)候，所有的人都開(kāi)始打量起🦉🌬😏了這個(gè)女孩兒的想法。
他們想要看看這個(gè)女孩兒到底要搞什么🍦鬼，而與此同時(shí)容憶這邊也是在內(nèi)心盡是波瀾的情況下，硬著頭皮闡述著自己的想法。