華夏粉的“深扒爆料”，以及熱度搬運(yùn)工們的勤快，在MaMa🎸當(dāng)天🕖🏏🌐晚上，茶蛋的成員們被曝光出身體狀態(tài)出問題的消息后，被迅速“攜帶入境”，并在韓網(wǎng)上得到了迅速的回饋，并且更讓人意外的是，就是這樣一個回饋竟然還在一個大家認(rèn)為應(yīng)該沒有什么關(guān)聯(lián)的掛里扒出了另外一個瓜，那就是……
“這個女孩兒以前在司馬家當(dāng)過的練習(xí)生！”
我的媽🛬🌱🐚呀，雖然在韓國這個“全民出道夢”的國家里，基本上絕大多數(shù)的人小時候，都會或多或少的有過類似偶像或者演員“練習(xí)生”的經(jīng)歷，因此一般來講一個人如果被扒出以前在某家公司做過練習(xí)生，那么在韓國人眼中自然也就不可能是算是🏓🌻🌃什么值得驚訝的事情。但如果這個練習(xí)生的位置出現(xiàn)在像司馬這樣的三大，而且還在三大那樣的競爭場上呆夠了一📨定的年份，那可就真的完全不一樣了。
三大是什么地方，這個形容詞自出現(xiàn)以來，就是代表著😾這個圈子偶像出身的“最高標(biāo)準(zhǔn)”，是一種品牌形象的保證，并且也因為這樣設(shè)定的存在，三大對于偶像甚至是培養(yǎng)偶像起點(diǎn)的練習(xí)生的標(biāo)準(zhǔn)，都在不👻🍺🚂斷的增加著，因此對于一名練習(xí)生來說，基本上能進(jìn)三大就代表著“潛力”，而能在三大呆出一定年份的，那么即便沒有出道，但能在大公司“生存”這么久，那也是一種對業(yè)務(wù)能力的肯定，以至于公司雖然沒有讓你出道，但也沒有直接放任你離開。
這就代表著這個人可能不符合公司對當(dāng)下女團(tuán)的設(shè)定，但能帶這么久也絕對是有價值🐐以至于經(jīng)紀(jì)公司不想放出去，避免好牌被競爭對手拿到的可能，這在日漸明顯的“公司等級分化”現(xiàn)象下已經(jīng)是一種近乎“人盡皆知”的現(xiàn)實，而且最關(guān)鍵的是……
“她才18歲（韓國19）！”
這樣的年紀(jì)就是放到對藝人年齡要求極為嚴(yán)苛的“偶像圈”，那也是一個極佳的出道年齡，甚至在當(dāng)下的Kpop潮流當(dāng)中，出道年齡比容憶還要小的也終究🕢🔜只是少數(shù)，但是在這樣的情況下🚔，容憶已經(jīng)讀到了大四，并且還是一個有過在司馬這樣級別的公司三年練習(xí)經(jīng)驗，并且還可以找到記錄的公開的練😳⏫習(xí)生，而且這個紀(jì)錄哪怕終止，也還是在她當(dāng)年不過十二歲的時候。
這么小的年紀(jì)能在司馬家混成“公開練習(xí)生”被放出消息這不就是在說公司當(dāng)年對她給予厚望嗎，而且哪怕是在她離開以后，公司依舊能夠允許她來擔(dān)任茶蛋的隨行隊醫(yī)，把新👙生代希望交到她手上，這就說明她的人品在公司看來是沒有問題的啊，所以這樣當(dāng)這樣一個消息被曝光，而且看華夏網(wǎng)友扒出來的“日常照”還是一個“顏值身材”都能打的“學(xué)霸小姐姐”的情況下，會產(chǎn)生什么樣的效果，那無疑就是……
“🔇滿叔你既然當(dāng)初對她抱有厚望，📦🗑🐘又為什么要放人家走?。?！”
“可惜了，要是小姐姐在堅持幾年的話?！?br/>
“李滿的顏狗屬性竟然出Bug了！”
出身好，高顏值，高智商，平心而論這絕對是當(dāng)偶像的“最佳人設(shè)”，因此在一時間因為本身負(fù)責(zé)了茶蛋的“醫(yī)療任務(wù)”的關(guān)系，雖然其✖本身沒有什么熱度，但就像鏡頭總是會朝著發(fā)光體靠攏一樣，跟在發(fā)光體旁邊的容憶也算是誤打誤撞的沾到了茶蛋的🕛🔍🚸一些流量，以至于蹭著茶蛋的關(guān)注度，容憶也是在因為本身定位是隊醫(yī)，沒有引起粉絲反感的前提下，借到了這一波的流量。
以至于等到容憶跟著茶蛋的團(tuán)隊在M❔✒♉ama結(jié)束后，返回韓國后的一段時間里，各種類似有關(guān)司🔞馬家“看走眼”這樣的消息在網(wǎng)絡(luò)上四起，而也就偏偏是在這個時候，網(wǎng)絡(luò)上不知道是誰，突然在網(wǎng)絡(luò)上先后傳出了在幾個電視臺年末大型頒獎典禮舞臺上，容憶替代因行程遲到，而沒🚤有及時趕到的茶蛋成員走位的畫面。
大型團(tuán)體，藝人因個人行程遲到，編舞老師，伴舞甚至經(jīng)紀(jì)人還有工作人員上場替藝人彩排走位，都是常事，但是MaMa，😲🏜🛑面包車等三四個彩排現(xiàn)場的“替走位畫面”而且還是全部連舞蹈帶走位全部記住，甚🥚🔐至因為在女生中“高挑”類型的身高，容憶非但沒有在彩排的舞蹈動作中出現(xiàn)任何的失誤，甚至還靠著🧖🏝📪身高與茶蛋的成員們出現(xiàn)了“刀群舞”的狀態(tài)，這就真的很匪夷所思了。
并且更可怕的是，雖然彩排的影像相對🌏🚑模糊，甚至有的帶上帽子在身高相似的情況下，都分不清誰是誰，但在粉絲的“火眼金睛”，以及對茶蛋舞蹈走位的畫面記憶下，她們很快便驚訝的發(fā)現(xiàn)，容憶在這幾場的彩排舞臺上所替代的成員竟然還各不相同，并且無論是哪一個都沒有出現(xiàn)任何的失誤。
甚至在某些較為清晰，并且可以根據(jù)身材判斷出是她的動作畫面下，哪怕是團(tuán)體粉絲對于別人跳自家偶像的編舞，都不免自帶嚴(yán)苛濾鏡，竟然也覺得這個小姐姐跳得還不錯。以至于在年底群眾與藝🤰😩🎱人不同的閑來無事下，經(jīng)過一時間的推拉，容憶這樣一個司馬顏狗雷達(dá)出Bug的漏洞，毫無疑問成為了吃瓜群眾們茶語飯后的談資。
只是她們不知道的是，她們這邊認(rèn)為這是談資，👠🚳而另一邊作為她們嚴(yán)重“看走眼”的“失誤人士”，滿叔則是在一臉“狐貍笑”🦂的神情下，觀看著網(wǎng)友們漸漸高漲的數(shù)據(jù)。
只是此時✏此刻面對著滿叔快要“咧✳🛂到耳朵”上的笑容，🐟🛷⛅一旁前來報告的“營銷總監(jiān)”是越來越看不懂了。
一開始的時候，他接到自家老板的指令說讓他暗地里推這個小姑娘流量的時候，他還可以理解，畢竟這一年無論是茶蛋出現(xiàn)成員退團(tuán)的問題，還是年末年底孩子們一個個在行程的積壓下出現(xiàn)的身體狀況，這些都是對于公司而言，非常負(fù)面的消息，所以一開始的時候當(dāng)有成員出現(xiàn)“健康問題”的時候，自家代表想要借著這個女孩兒“醫(yī)生”的人設(shè)🧞，用公司給藝人配專屬隊醫(yī)來挽回一🐦🤕😲點(diǎn)兒公🙋🦕司形象，這是一個很正常的彌補(bǔ)思路。
因此一開始的時候他接到這個指示并沒有任何的多想，但是現(xiàn)在當(dāng)茶蛋😠🐪的成員們已經(jīng)紛紛結(jié)束海外活動回國，并且在年末階段快要結(jié)束，成員們開始跑相對輕松的華夏行程的狀況下，他們還真的有必要這么繼續(xù)炒，甚至主動放出當(dāng)初在年末彩排時拍攝的視頻，讓輿論對于他們“工作失誤”這一印象的不斷的加深，這樣真的好嗎？
起碼這位營銷總監(jiān)不認(rèn)為這樣做會給他們🐴帶來多大🏂😫的收益，但是讓他沒有想到的是，他這邊剛一“鼓起勇氣發(fā)問”，另一邊的制作人代表便直接甩給了他一張照🧤📸片道：
“你覺得如果我們把這個小丫頭放到“紅貝🎡🧤貝”里怎么樣？”
“您要給紅貝貝加人？”
好吧這🌋下子這位營銷總監(jiān)是真的Get到自家制作人代表的意思了，畢竟如果真的是按照想要“加人”的思路來的話，那么現(xiàn)在做這些確實算不🛳🚍🦂上是什么無用功但……
“您有把握嗎？”
這位已經(jīng)在司馬工作多年的營銷總監(jiān)📽🔡有些擔(dān)👺❣📼心的問道。
他在司馬工作已經(jīng)有些年🕚🌙頭了，所以一路爬升上來的他，對于自家代表曾經(jīng)看到哪些練習(xí)生也確🌁實有所了解，因此作為營銷總監(jiān)他也明白那個當(dāng)初用年僅十歲的年齡，兩個月就沖到公司A班的女孩兒，有著多大的潛力，同時也都多多少少有聽說過，當(dāng)年代表有想把這個明明是韓國人，卻有著一口流利中文的小女孩兒，培養(yǎng)成公司應(yīng)對海外市場的Ace，或者說✋是針對華夏市場的“寶兒”的意思。
因此后來當(dāng)這個女孩兒的家長帶著女孩兒來到公司，并直接二話不說付違約金走人的時候，他也曾聽🖥🔡🆗辦公⛔室的同事們傳過自家代表那兩天“黑臉”的反應(yīng)。
因此他并不意外自家代表會有這樣的想法，甚至🌎在近來看到這個女孩兒長大后“長開了”的長相，以及那優(yōu)越的身材比例的時候，他甚至又暗自贊嘆過自家制作人代表眼光的毒辣。甚至作為營銷總監(jiān)他在看到容憶長大后的形象后，也確實覺得這個個方面條件都十🕜🤟🚇分優(yōu)越的女孩兒，的確有成為司馬家在華夏的“寶兒”的資本。
他可以想想當(dāng)一個家庭背景與華夏息息🤘相關(guān)的“韓國女孩兒”，出現(xiàn)在華夏觀眾視野的時候，她的長相以及那一口流利的中文，會給她的發(fā)展帶來多大的便利以及路人緣。
因此在當(dāng)年的幻想的可能都被一一驗證，甚至就連人氣的構(gòu)想都因為一次意外的“出圈”而得到驗證的🍨🥀時候，他不懷疑自家代表的思路，只是問題的關(guān)鍵是現(xiàn)在這個與公司實際上沒有任何關(guān)系的“好苗子”，真的還有可能重新加入到司馬家的“藝人陣營”當(dāng)中嗎？
營銷總監(jiān)表示懷疑。